Rubrique « SALAIRE AVENANT FHP » (code 215) (RUB_GAIN=0 : retenue, info ou technique selon usage). Actuellement active, variante en vigueur depuis le 2022-07-01. 3 variantes successives au fil du temps. La formule actuelle (4001 octets) référence 36 variable(s).
Explication
Cette regle determine le salaire de l'avenant FHP applicable au salarie pour l'annee en cours, en se basant sur son coefficient hierarchique. Concretement, elle va chercher dans une grille de salaires de reference celui qui correspond exactement au coefficient du salarie, et l'affecte comme nouveau salaire de l'avenant.
Le fonctionnement est simple : la regle examine le coefficient du salarie, puis selectionne le montant correspondant dans la grille salariale precedente (servant de reference). Chaque coefficient possible, de 176 jusqu'a 211, est traite individuellement et renvoie le montant qui lui est associe dans la grille de reference. Par exemple, un salarie au coefficient 180 recevra le salaire prevu pour ce coefficient dans la grille de reference ; un salarie au coefficient 200 recevra celui prevu pour le coefficient 200, et ainsi de suite.
La grille couvre tous les coefficients entiers entre 176 et 211, ce qui correspond a une plage de classification typique d'une convention collective (vraisemblablement la FHP, Federation de l'Hospitalisation Privee).
Point d'attention : la regle ne prevoit explicitement aucun comportement pour un salarie dont le coefficient serait en dehors de cette plage (inferieur a 176 ou superieur a 211). Dans ce cas, le salaire de l'avenant ne serait pas calcule et resterait vide ou conserverait sa valeur anterieure, ce qui peut poser probleme si de tels coefficients existent dans l'effectif.
Ambiguite a signaler : pour le coefficient 211, la valeur affectee semble incomplete ou tronquee (elle pointe vers une reference abregee differente des autres). Il faudrait verifier que ce dernier cas renvoie bien au montant attendu pour le coefficient 211 et non a une autre valeur.